Maestría en Gestión del Talento Humano

Maestría en Gestión del Talento Humano

En la economía del conocimiento, el capital humano constituye el activo más valioso de las organizaciones contemporáneas. La Maestría en Gestión del Talento Humano responde a esta realidad formando líderes de alta dirección con competencias avanzadas para transformar la gestión de personas en un motor de ventaja competitiva y crecimiento sostenible.

El programa integra la visión estratégica con la generación de conocimiento teórico-práctico, capacitando al profesional del área para optimizar el desarrollo organizacional desde una perspectiva global, innovadora y alineada con los desafíos del entorno actual.

TRANSFORMA LA GESTIÓN DE LAS PERSONAS EN UNA VENTAJA COMPETITIVA GLOBAL

El egresado de la Maestría en Gestión del Talento Humano, es un profesional con una visión estratégica y sentido humano, que transforma la gestión de personas en un motor de éxito organizacional. Este experto aplica un enfoque por competencias para diseñar estrategias y promover prácticas alineadas con los objetivos organizacionales, garantizando la sustentabilidad de la organización a nivel local y global. De este modo, tiene las competencias que se detallan a continuación:

INFORMACIÓN GENERAL

Título que otorga:

Magister en Gestión del Talento Humano.

Régimen de estudio:

Trimestral

Duración normal del programa:

Cinco (05) trimestres (trimestre 1 al 4 desarrollo de la carga académica, trimestre 5 con Trabajo especial de grado). Presentación y aprobación del Trabajo Especial de Grado, en un lapso máximo de cuatro (04) años contados a partir del inicio de los estudios.

Coordinador del programa: Msc. Marisol Araujo — vrip.proyectosinvt@uny.edu.ve