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PSICOLOGÍA
ORGANIZACIONAL
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+500 Profesionales
En la UNY tienes la oportunidad de formarte como especialista en Psicología Organizacional con visión crítica, ética y práctica para destacar en cualquier escenario laboral actual.





En la economía actual, el talento humano constituye el activo más valioso de las organizaciones, siendo la psicología organizacional la disciplina clave en su gestión eficiente, ética y estratégica. Nuestra especialización forma líderes capacitados en la evaluación, intervención y optimización de la dinámica institucional con un enfoque transformador.
El programa profundiza en competencias esenciales respecto a la gestión integral del talento: desde la captación, evaluación y fidelización del capital humano, hasta el diseño e implementación de proyectos de desarrollo organizacional. Asimismo, orienta su acción hacia el fortalecimiento de los procesos humanos y la tecnoestructura, abordando de manera preventiva las contingencias psicosociales en el entorno laboral.
CONVIERTETE EN UN PROFESIONAL QUE ENTIENDE Y GESTIONA LA COMPLEJIDAD HUMANA PARA ASEGURAR LA SOSTENIBILIDAD Y EL ÉXITO DE CUALQUIER ORGANIZACIÓN
El Especialista en Psicología Organizacional, es un estratega clave del capital humano, con la capacidad de diagnosticar y optimizar la complejidad de la dinámica laboral. Es un agente de cambio con visión ética, listo para formular soluciones innovadoras que impulsen el desarrollo y la sostenibilidad de la organización. Descubre las competencias que te permitirán optimizar la dinámica y el bienestar en cualquier empresa:
- Aplica teorías y modelos del comportamiento humano en la evaluación y análisis de la dinámica organizacional de manera ética y responsable, en respuesta a las necesidades y expectativas del contexto sociocultural.
- Desarrolla procesos de selección, mantenimiento y evaluación del talento humano en las organizaciones conforme al contexto socioeconómico del mercado laboral y sus demandas.
- Ejecuta programas de intervención individual y grupal en atención a la dinámica y necesidades de las organizaciones, considerando los elementos de responsabilidad social y ambiental.
- Genera estrategias de prevención de riesgos psicosociales e implementa actividades para mantener el bienestar y la salud laboral de los trabajadores.
INFORMACIÓN GENERAL
Especialista en Psicología organizacional.
Trimestral
Cuatro (04) trimestres (Trimestre 1 al 3 desarrollo de la carga académica, trimestre 4 con Trabajo especial de grado).
Dra. Elsy Santelíz
invepuny.gcia.doctorado@uny.edu.ve